(Öri Infos) – Le Syndicat National des Praticiens Hospitaliers du Togo (SYNPHOT) est monté au créneau pour dénoncer le licenciement de 42 employés de SUNU Bank Togo, parmi lesquels figure le Secrétaire général du SYNBANK. Une décision jugée « abusive » et contraire aux principes fondamentaux du droit du travail.
Dans un communiqué rendu public ce 25 août 2025, le SYNPHOT a rappelé que ces actes violent plusieurs textes internationaux, notamment la Convention n°87 de l’OIT sur la liberté syndicale et la protection du droit syndical (1948), ainsi que la Convention n°98 de l’OIT sur le droit d’organisation et de négociation collective (1949).
Un soutien ferme au SYNBANK et au SYNASSUR
Le syndicat hospitalier exprime son soutien indéfectible aux camarades du SYNBANK et du SYNASSUR, soulignant que ces licenciements interviennent dans un contexte de tensions sociales et de restriction des droits syndicaux.
« Le SYNPHOT manifeste son soutien au SYNBANK et au SYNASSUR durant ces moments difficiles », peut-on lire dans le communiqué.
Tout en condamnant fermement ces licenciements, le SYNPHOT appelle l’ensemble des parties prenantes à privilégier le dialogue social afin de trouver une solution durable. Il salue par ailleurs la médiation déjà amorcée par le gouvernement, dans l’espoir d’une issue favorable dans les meilleurs délais.